convention collective chimie avantages

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endobj stream Déposez votre candidature et bénéficiez des avantages des /Contents 40 0 R>> 9 0 obj

<> 14 0 obj Congés, primes, avantages matériels... Certaines conventions collectives sont plus généreuses que d'autres. �AtY ��D��Lgҳ"�j�n�K�Ao��>��rh�� endobj <> %PDF-1.4 6 0 obj 29 0 obj endstream �P$��3h�K�z�j��:�ԕA[

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x�U�� <> endobj Comme tout type d’accord, celui-ci possède plusieurs particularités attrayantes. 20 0 obj stream endobj endobj Convention collective nationale des industries chimiques et connexes du 30 décembre 1952. 3 jours pour chaque naissance survenue à votre foyer ou pour l'arrivée d'un enfant placé en vue de son adoption ; 4. <> Mutuelle, complémentaire retraite et prévoyance peuvent être proposés au salarié et partiellement pris en charge par l'entreprise pour sécuriser son parcours professionnel endobj endobj endobj :V$X�+�F��({�e,�,(� endstream 40 0 obj L'employeur peux participer aux frais de déjeuner de plusieurs façons : titres restaurants, cantine, panier repas, etc... endobj 22 0 obj 31 0 obj x�U�� 1D��Iim{��xP�M��m++�0LH��$��3m2v�&z(�⏢T4@YJ��2��mD��>q��E��tV�J�_t��{��z��c��Q�UQ��lD��q �7_ƒ�R@(� endstream

Utilisez l'adresse email de contact pour toute réclamation ou demande de modification des données affichées. :ÞG��p��Z��':��H^?�p��tQ��nS�H�9˸pH܆�Y�1W1��(�1�9��a��k̝��!j��j��<7q��nE�s8�2y�F�N��'$ �� 7�r�ъ�ծ��%F��/�u�h�%�

endstream endobj 24 0 obj &�0# �Հ�� D#s�{Q,�P�R��v}�K��l�8R�"R�E�.��C ҋΗ�v�7So\p�Cho�}Xz��5��X"? /Contents 20 0 R>> Tout salarié a droit à un congé payé légal de 2,5 jours ouvrables par mois de travail effectif chez le même employeur, soit 30 jours ouvrables (ou 25 jours ouvrés) par an(1). endstream Ainsi, les salariés les moins bien rémunérés dans dans la convention collective d… <> endobj … Comparaison de trois conventions collectives (chimie, pharmacie, BET/Syntec) Préambule : Le omité permanent de l’AFSSI a jugé utile de mettre à la disposition des mem res, ou des jeunes sociétés en création, un comparatif des principales dispositions des trois conventions collectives les plus appliquées actuellement par les membres.

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Les grilles de salaires en vigueur sont à croiser avec les compléments de rémunération détaillés ci-après.

Ce que dit le code du travail. stream �l�k��2��,�(�

endstream <> endstream x�U�A�0��dI�n�U��؛xRC��}��/$�}0H�u=�$��P,�Y1k��B�u��ۄ&�O��.��b�&��G�]�9�^n��f��X�P!�*� ��J�l��"��([ 6O�m��"SO��E�KI�՛�� .8�!4��>,��C=[�eg��%�(D(� 38 0 obj <> /Contents 10 0 R>> Le 19 avril 2006, un article a été ajouté à cette convention collective afin de créer un complément de salaire pour les salariés des coefficients 130 à 205, et ce, dans le but d'augmenter les revenus des salariés les moins rémunérés de la grille. 1D��Im��*Jq�؛xR("��}�� Certaines entreprises ont choisi l'annualisation du temps de travail et proposent ainsi des jours de récupération (RTT) à leurs salariés, améliorant leurs droits par rapport à la durée légale du travail. 39 0 obj /Contents 8 0 R>> �l�k��2��+! 1. endstream endobj 4 0 obj Voici quelques exemples qui peuvent créer des jaloux.

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